年初企业遭遇“用工荒” 夹江陶瓷企业忙招聘

年初是经销商订货旺季，各企业均在加紧备货。但在企业开工的关键时期，却因人员不足而影响生产导致开工放缓，其损失可想而知。每年年初陶瓷企业都会 出现人员流失的情况，在流失的人员中有改行的，也有跳槽的，甚至还有一部分退休了。因此，每年年初企业都会出现&l武汉癫痫 医院dquo;用工荒”的现象。

在科达陶瓷企业展厅前树立的一个招聘信息栏上，记者发现由于企业江苏癫痫病专科医院有哪些将于2月28日恢复生产，因人员流失过大，而急需对外招聘原料车间、设备管理、产品 质检等各类人才。与此同时，记者还发现科达对介休最好的中医癫痫病医院于此次应聘人员的要求都不是很高，并没有要求应聘者具备相关的工作经验。由此可以看出，企业因用工荒而大大降 低了招聘的要求。

与往年招工荒不同的是，今年不仅高层管理和技术人员难招，而且普通工人的招聘也很困难。据了解，现如今夹江产区内出现了一个怪象：部分企业用工荒，而却有部分企业员工过剩。而在当前企业招工困难的情况下出现这样的状况，众多业内人士则认为主要是由于以下几点原因造成。

首先，企业给员工开出的福利待遇差距过大。虽然同在一个产区，但是在不同的企业上班享受的福利待遇却完全不同，有的企业为了吸引人才提供的福利待遇 要高于其它企业，所以工人纷纷投奔；其次，被良好的工作环境吸引。能够在一个舒适的环境中上班，良好的归属感更能吸引人才汇聚；此外，工资的及时发放也成 为能否留住员工的关键。由于去年市场行情不理想，产区有不少企业出现长期拖欠工人工资的现象，导致员惠济军海医院QQ工对很多企业失去了信心而离职或跳槽到信誉好的企业。